Áreas de Atuação

Nosso escritório conta com uma equipe de advogados especialistas e por este motivo podemos oferecer uma atuação personalizada e experiente para cada cliente de modo assertivo e pontual.

Acreditamos que um escritório generalista e que não possui profissionais qualificados podem arruinar o seu direito. Por isso, os nossos advogados parceiros são altamente capacitados e sinônimo de autoridade na sua área de atuação.

Direito do Trabalho

Direito do Trabalho

Nos propomos a assegurar algo que a reforma trabalhista não conseguiu: igualar a relação entre empregado e empregador. Para isso, realizamos grupos de estudo sobre o negócio do cliente, refinamos e descomplicamos fluxos internos de trabalho, preparamos testemunhas e prepostos, e apresentamos indicadores gerados pela jurimetria.

Assessoria e Consultoria

Consultoria jurídica trabalhista para sociedades empresárias, pessoas físicas e advogados. A assessoria jurídica para empresas pode ser muito abrangente, envolvendo desde a análise da legislação trabalhista e normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e a sua melhor forma de aplicação, até a análise de casos concretos que ocorrem no dia a dia empresarial e do setor de Recursos Humanos.

Auditoria Trabalhista

A Auditoria Trabalhista visa adequar as diretrizes e procedimentos da legislação trabalhista ao contexto real da empresa, objetivando a redução de custos com o passivo trabalhista e a adequação de processos visando ao cumprimento da legislação. A auditoria promove uma organização interna de processos, facilitando o dia a dia da empresa e, consequentemente, evitando riscos futuros não diagnosticados.

Plano de Cargos e Salários

Consiste na elaboração de uma minuta de descrição de cargos, construção de faixas salariais e cargos, bem como do memorial descritivo do plano de cargos e salários e a previsão com ajuste no regulamento interno. Para tanto são analisados os documentos adotados pela empresa, bem como realizada a revisão destes.

Compliance Trabalhista

O Compliance Trabalhista se tornou essencial às empresas uma vez que visa estabelecer práticas para que esta esteja em conformidade com as normas legais e com os princípios da empresa, para a sua implementação são observadas questões estratégicas e levando-se em conta o modelo de negócio da organização, tendo como consequência a redução de eventuais passivos trabalhistas e o aumento da produtividade dos colaboradores.

Código de Conduta

O Código de Conduta contém os princípios e diretrizes que orientam a conduta de todos os colaboradores de uma organização, bem como aos prestadores de serviços, garantindo que a empresa seja uma referência em termos de ética e integridade. Este instrumento também é elaborado pela banca de advogados do escritório e tem o intuito de melhorar a imagem da organização perante seus colaboradores e terceiros, viabiliza a possibilidade de diagnosticar desvios de conduta dentro da corporação e promove a segurança institucional.

Regulamento Interno

O Regulamento Interno consiste em um conjunto de normas e disposições as quais devem ser seguidas por todos os colaboradores e integrantes de uma empresa. Este documento é elaborado por nossa banca de advogados, após tratativas e alinhamento com os representantes da empresa, a fim de que estes estipulem o caminho que buscam seguir. Este instrumento pode ser aplicado a todos os níveis hierárquicos, ou seja, operacional, supervisão, coordenação e gestão.

Treinamentos Corporativos

São desenvolvidos treinamentos juntos aos colaboradores da empresa a fim de desenvolver habilidades específicas, os principais treinamentos fornecidos são para o setor de Recursos Humanos, mas alguns como o treinamento sobre a LGPD, podem ser aplicados a todos os empregados.

Gestão de Riscos

A gestão e prevenção de riscos trabalhistas consiste na análise do meio ambiente do trabalho, adotando-se políticas internas que visem dirimir ou mitigar riscos e perdas trabalhistas, adequando-se à realidade da empresa. Este procedimento possibilita a melhor administração dos recursos humanos, podendo, inclusive, reduzir o número de Reclamações Trabalhistas ou o resultado destas.

Ações Trabalhistas

Somos especialistas na área trabalhista e no atendimento de pessoas jurídicas assessorando nas ações trabalhistas desde a primeira instância até o Tribunal Superior do Trabalho.

Proteção de Dados

A Lei Geral de Proteção de Dados entrou em vigor sendo necessário às empresas a sua imediata adequação. Diante desse cenário, o escritório oferece treinamentos, mapeamento e gerenciamento de riscos relacionados aos dados pessoais e a implementação de políticas internas a fim de adequar-se às regras previstas na norma.

Direito Previdenciário

Direito Previdenciário

Esse setor conta com o direcionamento e expertise da Dra. Joana Pazinatto, OAB/SC 55.781 e OAB/RS 97.324.

Atuamos no encaminhamento de aposentadorias, revisões, pensões, concessões ou restabelecimento de benefícios, visando sempre o recebimento do melhor valor possível dentro da variedade de regras previstas pelo INSS e forma de cálculo.

Planejamento previdenciário

O planejamento previdenciário é uma medida que visa trazer agilidade para o trabalhador, minimizando erros e direcionando o segurado para a obtenção do seu melhor benefício.

O sistema previdenciário e as regras que envolvem os pedidos de aposentadoria no Brasil são burocráticos e complexos.

Em razão das inúmeras regras trazidas pelo sistema previdenciário e pela legislação, é preciso estar organizado com o recolhimento das contribuições e com os documentos trabalhistas.

Se você não quer fazer pedidos errados junto ao INSS e prejudicar o seu futuro, o planejamento previdenciário é o melhor caminho para desenvolver uma estratégia de uma aposentadoria rentável e segura.

Cálculo de contribuições e raio-x da vida laboral e contributiva

Pode parecer simples, mas confiar no cálculo de tempo de contribuição do INSS pode ser um erro fatal.

Nós estudamos o seu caso de acordo com a documentação enviada, verificamos todas as suas contribuições e disponibilizamos uma consulta jurídica de 01 hora por videoconferência com um advogado especialista para tirar toda e qualquer dúvida que surgir.

Advocacia Previdenciária Empresarial

Buscamos soluções vantajosas para a empresa no âmbito previdenciário, visando:

  • Redução de custos da folha de pagamento;
  • Recolhimento correto de contribuições previdenciárias, tanto do empregado como da cota patronal;
  • Restituição das contribuições previdenciárias realizadas indevidamente;
  • Gestão e redução do quadro de empregados afastados;
  • Prevenção, acompanhamento e defesa de afastamentos com reconhecimento de NTEP (Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário);
  • Orientações acerca de PPP, CAT, LTCAT, PRG, PCMAT, PCMSO, Histograma;
  • Orientações para redução do SAT (Seguro Acidente de Trabalho);
  • Orientações para FAP (Fator Acidentário de Prevenção) gerando redução de custos para a empresa;
  • Defesa judicial em ações regressivas.
Direito do Consumidor

Direito do Consumidor

Esse setor conta com o direcionamento e expertise da Dra. Flavia Oliveira, OAB/SP 382.029

Manutenção indevida da negativação

Pagou a dívida e seu nome continua sujo?

Compras virtuais

Saiba o que fazer se o seu produto não for entregue ou como pedir o estorno de valores de compras feitas pela internet.

Negativação indevida

A negativação indevida é uma das situações mais sérias que o consumidor enfrenta e é mais comum do que você imagina.

Conheça seus direitos em casos de negativação por bancos, operadoras de telefonia, faculdades, empresas de varejo, distribuidoras de energia elétrica e empresas em geral.

Juros abusivos

Com a experiencia do nosso setor de advogados consumerista, identificamos que cerca de 92% dos contratos de empréstimo bancário ou financiamento possuem cláusulas ou aplicação de juros abusivos.

PROFISSIONALISMO

Acreditamos que um escritório generalista e que não possui profissionais qualificados podem arruinar o seu direito. Por isso, os nossos advogados parceiros são altamente capacitados e sinônimos de autoridade nas suas áreas de atuação.

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